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Supervisor o Supervisora Contratos II

Employer
Freeport-McMoRan
Location
Calama, CL
Salary
Competitive
Closing date
May 17, 2021

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Category
Supervisory
Work Term
Permanent
Work Load
Full Time
Language
Spanish
Freeport-McMoRan es una empresa minera internacional líder con sede central en Phoenix, Arizona. Operamos grandes activos, de larga vida, geográficamente diversos con importantes reservas probadas y probables de cobre, oro y molibdeno. La compañía tiene una cartera dinámica de proyectos de operación, expansión y crecimiento en la industria del cobre. Freeport-McMoRan es uno de los mayores productores mundiales de cobre que cotiza en bolsa, el mayor productor mundial de molibdeno y un importante productor de oro.

Lo alentamos a que se tome el tiempo para explorar la oportunidad de tener una carrera en Freeport-McMoRan.

Descripción

Supervisor o Supervisora Contratos II

La función principal es ser gestor/a de negocios, responsable de la administración de los contratos con proveedores de servicios externos transversales, operacionales y de suministro, dando fiel cumplimiento a las obligaciones emanadas de la ley de subcontratación y marco reglatorio vigente, monitoreando permanentemente el desarrollo, evaluación y mejoras del desemeño integral de la performance de los servicios/proyectos a cargo (seguridad, costos, medio ambiente, apoyo operacional, área legal y laboral).

Funciones esenciales

- Administrar contratos de servicios transversales de apoyo a la operación y de suministros SCMEA previamente definidos por categorización de los negocios existentes, con un fuerte enfoque en seguridad, medio ambiente, control de perfomance, calidad, gestión de costos y trabajo en terreno.

- Controlar el orden y cumplimiento legal, laboral y de todas las etapas de proceso de administración de contratos, emanadas de la ley de subcontratación vigente.

- Controlar y evaluar permanente los costos de los servicios a cargo, revisar detalladamente los estados de pago de manera de verificar que estén de acuerdo a lo establecido en el contrato, gestionar estadísticas - registros históricos y proyecciones de los costos.

- Coordinar permanentemente con las áreas usuarias las necesidades de mejora y/o cambios que se pueden generar en los contratos, realizando proyecciones de corto y largo plazo para los distintos servicios u obras, proponiendo recomendaciones en base a análisis de datos del performance y resultados del contrato, siempre basado en el trabajo en equipo con las distintas áreas de apoyo de la compañía.

- Mantener toda la información y documentación de los contratos, estableciendo controles y auditorías internas de éstos.

- Elaborar, preparar, proponer y mejorar KPI's para evaluar el rendimiento/cumplimiento de los contratos.

- Realizar evaluaciones permanentes de las empresas contratistas generando planes de acción para el mejoramiento continuo de los servicios entregados, fijando plazos y expectativas.

- Preparar informes de gestión de costos, desempeño y oportunidades estudiadas para la mejora continua de los servicios.

- Ejecutar otras tareas correspondientes a sus áreas de trabajo que le sean asignadas.

Calificaciones

Requisitos Mínimos:

- Ingeniero Civil o Ejecución Industrial / Construcción / Mecánico / Carrera a fin.

- Experiencia mínima de 3 años en faenas mineras.

- Experiencia mínima de 3 años liderando equipos de trabajo o de supervisión en empresas colaboradoras.o mandantes

- Experiencia administrando contratos de servicios / mantención / operación / proyectos en minería.

- Licencia de conducir Clase B.

Calificaciones preferentes

- Compromiso con la seguridad y salud ocupacional.

- Compromiso con la sustentabilidad y el medio ambiente.

- Compromiso con la comunidad e igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal.

- Conocimientos de control de gestión.

- Conocimientos de Ley de Subcontratación vigente.

- Deseable manejo avanzado en análisis y plataformas de datos y toma de decisiones.

- Deseable dominio de SAP

- Deseable dominio de inglés intermedio.

- Orientación al mejoramiento continuo.

- Disposición hacia la colaboración y el trabajo en equipo.

- Analisis y solución de problemas

- Orientación al logro de resultados.

Dependencia directa: Jefe o jefa General Administración Contratistas.

02 vacantes, turno 5x2, plazo fijo.

Recepción de antecedentes hasta el 16 de mayo de 2021.

Sociedad Contractual Minera El Abra es una empresa inclusiva con una política activa en igualdad de oportunidades y en virtud de la Ley 21.015 y demás leyes aplicables, las postulaciones a cargos son consideradas sin discriminación alguna, ya sea por motivo de raza, color, religión, país de origen, ciudadanía, sexo, edad, discapacidad o cualquier otro fundamento que sea motivo de discriminación. Todas las decisiones de contratación de Sociedad Contractual Minera El Abra se basan exclusivamente en la idoneidad del/la postulante para el cargo al que aspira.

Segmento de empleo: ERP, SAP, Technology

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