Description du poste

Former les operateurs de l'usine de traitement CIL pour qu'ils soient pleinement competents dans toutes les tâches et sous-tâches requises par un operateur de procede. La formation aura lieu dans des salles de classe et les competences sont verifiees par l'execution des taches sur le tas. Developper du materiel de formation et de test pour soutenir les programmes de formation des operateurs de procèdes, en suivant les procedures de developpement des programmes. Le cas echeant, conseiller et encadrer les apprenants individuels. Atteindre ou depasser les normes de securite, de sante et d'environnement de Tasiast/Kinross. Contribuer en tant que membre d'une grande equipe de professionnels de formation, en demontrant à tout moment les comportements qui soutiennent pleinement les valeurs du Departement de la Formation et du Developpement (F&D), ainsi que les politiques et procedures de Kinross Gold Corporation et Tasiast Mauritanie

Les principaux defis de ce poste sont les suivants :

• Offrir constamment des activites d'apprentissage et d'evaluation qui atteignent veritablement les resultats d'apprentissage specifiques pour les competences professionnelles.
• Établir des normes de qualite professionnelles en traitement des minerais , qui repondent aux exigences de competences actuelles et futures de Tasiast.
  
• Gerer des situations d'apprentissage qui varient du coaching "individuel" à la prestation de groupe, et apprendre aux autres à fonctionner dans des environnements similaires.
• Établir une culture de travail dans laquelle la securite est complètement integree.
• Travailler de manière sensible et professionnelle avec des apprenants issus d'un large eventail de cultures

Responsabilites associees au poste

• Demontrer des comportements qui correspondent aux valeurs de F&D, suivre et appliquer les politiques et procedures de Tasiast en matière de sante/securite/environnement, afin d'être un modèle pour les participants au programme de developpement.
• Demontrer sa competence dans les principes et l'application de l'approche base sur les competences ( APC), afin que les programmes de developpement dispenses et evalues repondent aux normes Formation & Developpent.
• Concevoir et dispenser/faciliter de manière professionnelle la formation des operateurs de procedes, pour repondre aux besoins de developpement des clients du departement de formation et aux normes de qualite.
• Diriger les autres dans la mise en place d'ateliers de formation et de salles de classe qui repondent aux exigences de la maintenance des engins de Tasiast et qui soutiendront à la fois la formation et la production.
• Comprendre et appliquer avec competence les principes professionnellement acceptes de l'apprentissage des adultes afin que les apprenants aient le maximum d'opportunites de developper leurs competences professionnelles.
• Aider à la creation d' outils d'evaluation bases sur les competences, mener de manière professionnelle des evaluations des competences des mecaniciens des engins sur le lieu de travail et en dehors pour s'assurer que les normes d'evaluation sont respectees.
• Aider à planifier et à communiquer les programmes d'apprentissage, suivre les calendriers de formation pour s'assurer que les programmes sont dispenses comme prevu.
• Enregistrez et rapportez avec precision les resultats d'apprentissage et d'evaluation des participants afin que les dossiers des participants soient constamment mis à jour et enregistres dans le système de gestion de la formation de l'entreprise.
• Repondre aux exigences d'apprentissage et de developpement des clients, fournir un support technique et des conseils en mecanique des engins afin d'aider le departement de formation à repondre/depasser les attentes des clients.

Études et experience

• Diplôme d'ingenieur ou Master en gènie chimie, metallurgie ou equivalent
  
• 10 ans d'experience en dans le traitement minier, de preference les usines CIL
  
• Doit parler le français, l'arabe et l'anglais sont un plus
  
• Achèvement d'un programme en Ingenierie de la formation et developpement de cours
  
• En plus des programmes specialises, qui mènent à des competences en : pensee analytique, souci de la securite et de l'environnement, orientation vers la reussite du client, sensibilite culturelle et leadership d'equipe.
  
• Competences professionnelles - Planifier et organiser le travail, entretenir et utiliser les outils et equipements, et interpreter correctement les P&IDs, les PFDs et la documentation technique.
  
• Operation de concassage
  
• Operation de broyage SAG-Ball Mill
  
• Operation de Lixiviation (CIL)
  
• Operation de lavage à l'acide et d'elution
  
• Operation d'electroextraction et de fusion de l'or
  
• Operation de l'epaississeur et des bassins de residus
  
• Operation du concentrateur de gravite et du reacteur
  
• à lixiviation intensive
  
• Operation des reactifs, usine d'oxygène et autres utilites de traitement
  

Relations hierarchiques